為切實(shí)加強(qiáng)公司干部職工心理健康教育，4月10日班后，濱海郵政工會(huì)組織職工開(kāi)展心理健康疏導(dǎo)講座，激發(fā)干部職工自信心，發(fā)現(xiàn)自身閃光點(diǎn)，通過(guò)職工之間互相交流與溝通，分析情緒與壓力的來(lái)源，讓員工爭(zhēng)取認(rèn)識(shí)壓力與動(dòng)力的密切關(guān)系，適度的壓力也是一種動(dòng)力，能夠適時(shí)激發(fā)大家更清楚認(rèn)識(shí)到自己的位置與重要性，提升員工對(duì)自我心理狀態(tài)的關(guān)注，在觀看講座期間，員工積極互動(dòng)，提問(wèn)解答，大家開(kāi)誠(chéng)布公，敞開(kāi)心扉，分享日常工作與生活遇到的困難與問(wèn)題，大家集思廣益共同攻關(guān)。

　　通過(guò)此次培訓(xùn)，干部職工進(jìn)一步提升了心理調(diào)節(jié)能力，增加了將壓力轉(zhuǎn)化為動(dòng)力的能力，彰顯了快樂(lè)工作、幸福生活的文化理念。