為深入踐行“人才強郵”戰(zhàn)略，3月31日，自貢市郵政分公司以“現場 + 電視電話會議 + 企業(yè)微信直播”三線聯動的創(chuàng)新形式，啟動“自郵講堂”講座。首期“自郵講堂”課程圍繞“人人知合規(guī)，合規(guī)經營人人有責”這一主題展開，對集團及省公司的合規(guī)要求進行了系統宣講，并結合大量真實案例，引導全體員工由“被動合規(guī)”向“主動合規(guī)”轉變，進一步筑牢企業(yè)風清氣正的文化根基。在推動學習成果轉化方面，自貢郵政建立了“領學-踐學-促學”的閉環(huán)機制，將學習成效與績效考核、崗位晉升緊密結合，充分激發(fā)員工的學習積極性。此外，設立創(chuàng)新孵化基金，為優(yōu)秀課題提供全方位的資源支持，助力創(chuàng)意轉化為實際成果，推動企業(yè)持續(xù)發(fā)展。